下面是作文吧小编收集整理的2022工作作风提升年心得体会大概有6篇左右，希望对大家有所帮助。
第一篇：2022工作作风提升年心得体会
作风能力是各项工作的生命线，提升作风能力是一项重要而紧迫的政治任务。作为城市管理综合执法工作人员，要坚决贯彻落实市委“作风能力提升年”决策部署，以钉钉子精神锤炼“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的作风能力，做到持之以恒，常抓不懈，以作风转变促能力提升，以担当实干创一流业绩。
一、不忘初心，继承弘扬党的优良传统
追溯历史不难发现，执政者的作风自古以来都是王朝更替、大国兴亡、政党盛衰的重要因素。古往今来的历史舞台，兴亡盛衰的例子不胜枚举，“剧情”也千差万别，但有一个主题亘古未变：人心向背最终决定国家、政党、军队的命运，而执政者的作风又是决定人心向背的关键。我们党从创立之初就注意保持党同人民群众的密切联系，作风优良是我们党从小到大，由弱到强，能够取得一个又一个胜利的重要保障。从党的百年奋斗史中看清楚我们为什么能够成功，弄明白未来我们怎样才能继续成功，更加坚定、更加自觉地践行初心使命，服务人民。
在新时代继承和弘扬党的优良作风，牢固树立服务群众，执法为民理念，始终“以人民为中心”，站稳人民立场，秉持为民之心，时刻保持同人民群众的血肉联系，深化“我为群众办实事”实践活动，通过执法工作推动解决群众反映的各类城市管理领域问题，更好地回应人民群众新期盼，推动发展改革成果惠及全体人民。
二、苦练内功，提高执法服务能力本领
作风是精神状态、工作能力等综合素质的外在表现。要以“作风能力提升年”活动为契机，立足本职提能力，聚焦问题转作风，坚持干什么学什么、缺什么补什么，确保能力水平跟得上时代发展需要。
一是要强化政治理论学习。认真学习党的路线方针政策，在学懂弄通做实上下功夫。要原原本本读原文、原汁原味悟原理，务求学深悟透，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉站在政治的高度审视和谋划城市管理工作，确保工作始终沿着正确的方向前进。
二是不断提高业务知识水平。坚持问题导向，筑牢谋事之基。围绕城市管理精细化、法治化面临的问题，提高学习的针对性、有效性，锻造“八项本领”，提升“七种能力”，围绕规划执法、违法建设治理，以法治思维谋划工作，以专业精神破解难题，做到用心用情用力解决群众急难愁盼。[本内容由 作文吧 wWw.8zuoWen.com 整理]
三是在工作实践中磨砺干事本领，锤炼工作作风。坚持干事重实效，做到“说实话、办实事、出实招、求实效”，以强烈的使命感和责任感，把该管的事管好，把肩负的责任落到实处，加大新生违法建设查处力度，锤炼紧抓快办，求真务实的作风；对存量违法建设问题真抓实干，一抓到底，求实求效，严谨细致，推动工作进位争先。
三、守正创新，以作风转变促事业发展
当前，青岛正深入实施国际城市战略，奋力向国际化大都市迈进。作为一名规划执法人员，要紧紧围绕市委市政府中心工作，聚焦主责主业，真抓实干，服务大局。
一是创新。按照“科技化赋能，精细化管理”的工作要求，结合规划执法综合监管系统建设，持续优化创新在建工程监管模式，不断丰富完善执法监管系统各项功能，提高系统的稳定性和可靠性，实现“互联网+规划执法”智慧监管新模式，将传统的“现场监管”改造为网络“远程监管”，创新执法工作流程，实现高效监管，精细管理，文明规范。
二是严管。组织开展执法拉网检查，严格落实执法网格责任制。将在建工程项目按性质和建设进度划分为重点监控、一般监控，实施分类管控，严格把控重点环节，及时发现处置各类违法建设，确保目前大队661平方公里职责范围内，424处在建项目、1820栋单体楼座、2929万平方米工程项目依法有序建设。
三是服务。围绕优化优质营商环境的工作要求，坚持“执法＋服务”工作模式，做好执法服务保障各项工作。重点对接省市重点工程、外商央企重点单位、民生保障等建设项目，聚焦工程建设中遇到的难点堵点问题，积极发挥职能作用，提出合理化建议，推进项目建设，做到“无事不扰，有求必应”，展现执法人员良好形象。
提升作风能力没有终点，永远在路上。新时代的城管人要立足岗位，对照“严、真、细、实、快”要求，转作风，强能力，以新姿态展现新作为，体现新担当，以实干实绩服务全市发展大局，为青岛建设国际化大都市贡献力量。
第二篇：2022工作作风提升年心得体会
在2022年开局之际，我市开展“作风能力提升年”活动，并将其作为推动全年工作的重要抓手，为广大干部统一了思想、激发了动力，形成“事争一流、唯旗是夺”的积极氛围。
“作风能力提升年”活动是检验党员领导干部的世界观、人生观、价值观的试金石。提升作风能力，是落实习近平总书记重要指示要求和党中央决策部署的具体行动，是回应群众期盼和市场主体呼声的必然要求。党的群众路线是我们党的根本政治优势和根本工作路线。党和群众的血肉联系主要靠广大党员干部来实现，干部作风好，在人民群众中的凝聚力和号召力就强，党和群众关系就密切，否则，就会脱离群众。当前面对“百年未有之大变局”，面对许多前所未有的新问题、新情况和新挑战，领导干部必须严于律己、率先垂范，时刻牢记“打铁还需自身硬”的理念，只有坚持不懈的加强干部作风能力建设，始终坚持党的群众路线，胸怀爱民之心，严守为民之责，多办利民之事，才能增强党群干群的血肉联系。
习近平总书记提出“城市管理应该像绣花一样精细”，市委市政府高度重视城市管理工作，我们面临着重大机遇和挑战。遵照总书记的重要指示，对照市委市政府的工作要求，通过“作风能力提升年”活动，可以使我们更好地去面对各项艰巨任务的挑战。通过提升作风能力，提高干部职工的精神状态、工作作风和工作能力，始终保持“事争一流、唯旗是夺”的奋进精神，用扎实的作风能力打赢城市精细化管理攻坚战和持久战。
一要树牢“四个意识”，做到对党忠诚。增强政治意识，站稳立场，明确政治方向。增强大局意识，把工作放到全市的大局中去考虑问题，自觉服从大局，坚决维护大局；增强核心意识，做到思想上认同核心，政治上围绕核心，组织上服从核心，行动上维护核心；增强看齐意识，向以习近平同志为核心的党中央看齐，坚决贯彻中央决策部署，有令必行，有禁必止，与党中央保持高度一致。
二要坚定理想信念，加强理论学习。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，不断强化自身为人民服务的宗旨意识，时刻牢记“谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的要求。坚持理论指导实践，学以致用，学好习近平总书记关于城市管理的系列指示精神，用“绣花的精神”、科学理论指导好自己的工作。同时更多地与基层部门交流，通过调研更加了解基层工作情况，向基层学习，促进各项工作的开展，抓实重难点问题解决，切实解决群众身边的烦心事、操心事。
三要强化责任担当，狠抓工作落实。按照“作风能力提升年”活动的要求，积极践行“事争一流、唯旗是夺”的进取意识，直面困难和矛盾，积极作为，更新思想观念，改进工作方法，履行好党和人民赋予的责任。安排工作后要盯紧问题，跟踪问效，加强压力传导，确保上级决策部署落实到位。发挥市城管办统筹协调作用，联合住建、交通、园林、市场监管等部门，开展市容环境领域综合整治行动，促进全市市容环境卫生水平持续提升。针对群众身边的不精细、不合理、不方便的各类“小”问题，开展城市管理领域“微治理”行动，用小变化、小改善、小更新，提升城市精细化、人性化管理水平，使城市更加精致、更加方便温馨。搭建“全民城管·温馨家园”公众参与平台，实施“个、十、百、千、万”工程，推行“三长一站”工作模式，抓好市容和环境卫生责任区制度落实，通过多种举措为全社会参与城市管理提供有效渠道，形成共建共治共享的良好氛围。
第三篇：2022工作作风提升年心得体会
在2022年的开局之际，市委部署开展全市“作风能力提升年”活动，是贯彻落实省委“严、真、细、实、快”工作要求，扛起青岛龙头责任的体现，也鲜明竖起了青岛干部队伍“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的作风能力标尺。作为一名城市管理工作者，要立足本职工作，以实践实干实绩推动青岛城管事业走在前列。
一、提高站位，充分认识作风能力提升的重要性
党的作风，包括思想作风，领导作风，工作作风，生活作风和学风等，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的行动。干部作风建设的每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的正确关系，都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。如果没有人民群众的积极性和创造性，离开了群众的具体实践，马克思主义理论就会成为空洞的教条，解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉，所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求，就不会得到广大群众的信任与支持。优良作风一直是我们党克敌制胜的传家宝，在革命、建设和改革的长期实践中，过硬的作风如同一块厚重的压舱石，为党和人民事业不断从胜利走向胜利提供坚强保障。陆治原书记在此次“作风能力提升年”活动动员大会讲话中指出，少数干部身上还有“不亲民、不守信、不作为、不敬畏、不进取、不务实、不担当、不严细”等问题，因此，我们要充分认识开展这次活动的重要性、必要性、紧迫性，查摆短板弱项，认清差距不足，找准努力方向，切实转作风，强能力、抓落实、促发展。此次“作风能力提升年”活动提出要提升四种本领，位于首位的就是要提升政治本领，大力提升干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。在实际贯彻落实过程中，要认真学习习近平总书记关于加强作风建设的重要论述，树立正确的政治立场、观点和方法，不断提高政治敏锐性，增强政治鉴别力，将学习教育贯穿于作风建设始终，将思想认识统一到市委、市政府的决策部署上来，把具体行动统一到“作风能力提升年”活动的各项要求上来。
二、找准定位，紧紧抓住作风能力提升的核心
“密切党同人民群众的血肉联系，在党的作风建设中始终处于核心地位。”从根本上说，抓作风就是抓对待人民群众的态度问题，就是要解决好立党为谁、执政为谁的问题。对每一个党员干部来说，作风建设的核心就是认真履行职责，全心全意为人民服务，解决群众迫切需要解决的困难。回望过往，党的历史就是党与人民心心相印，与人民同甘共苦，与人民团结奋斗的历史。“对中国共产党人来说，世界上最大的幸福莫过于为人民幸福而奋斗”。城市管理工作与人民群众切身利益息息相关，面对的都是市民关心的“天大小事”，要解决的都是群众的“急难愁盼”，这就要求作风建设要落实到执政为民的思想和为民解困的行动中去。在实际工作中，我们城市运行管理服务平台建设的思路一直是坚持习近平总书记提出的“实战中管用、基层干部爱用、群众受用”原则，紧紧围绕“提升行业监管能力”和“提升便民服务能力”两条主线来开展工作的，便民服务能力一直是我们关注的重点之一，我们从事关群众切身利益的“关键小事”入手，开发了“点靓青岛”小程序，设置“我拍我城”“家政服务”、“广告招牌前置服务”等14个模块，为城市精细化管理注入“全民化”影响力。2021年，通过“点·靓青岛”小程序累计接收和处置群众诉求50万余条。为激发市民参与热情，我们还开设了“微信有奖随手拍”，截至目前，共受理市民反映问题6000余件，奖励市民800人次。今年，结合“作风能力提升年”活动要求，我们将进一步加大“点靓青岛”小程序的开发和应用，计划增加门头招牌自主设计、海水浴场导览及星级评价等功能，同时继续优化“家政服务”“找公厕”“微信有奖随手拍”等原有模块，为市民提供更加便捷的服务。同时，借助“城管服务进社区”、“城市云脑”二楼的市民会客厅等方式进一步搭建与市民沟通的桥梁，让市民了解城管工作，理解城管工作，支持城管工作。
三、立足岗位，努力锤炼作风能力提升的本领
“空谈误国，实干兴邦”。党的干部必须勤勉敬业、求真务实，真抓实干、精益求精，创造出经得起时间、人民、历史检验的实绩。当前，青岛市正处于高质量发展的关键时期，习近平总书记对青岛发展寄予厚望，赋予我们“办好一次会，搞活一座城”、建设现代化国际大都市、打造“一带一路”国际合作新平台等一系列重大国家战略使命；省委要求青岛发挥好龙头引领作用，打造对外开放新高地。但目前，我们还有很多不适应、不匹配的地方。要通过此次活动强化党员干部干事创业意识，立足岗位，明确自身所肩负的责任。干工作要发扬稳、准、狠的精神，勇往直前、与时俱进、跨越发展。工作中要提升改革攻坚本领，牢固树立“争创一流”的工作理念，大力提升专业能力、创新意识、担当精神，无论任务多重、难度多大，都要矢志不渝地抓、锲而不舍地抓，不达目的不罢休，推动各项工作“当龙头、得一等、争第一、多拿奖”。目前，我市城市运行管理服务平台建设运行工作走在全国15个试点城市前列，今年我们将按照住建部运管服平台建设要求推进平台升级，新建综合评价、决策建议等系统，升级指挥协调系统，拓展行业应用系统，接入城市燃气供热等运行监测系统和数据，增加可视化指挥调度、房屋清查等行业监管系统，进一步丰富应用场景。通过“作风能力提升年”活动推动工作再上新台阶，在科技赋能城市管理上形成领跑全省全国的“青岛经验”。
第四篇：2022工作作风提升年心得体会
总书记指出：“党的作风正，人民的心气顺，党和人民就能同甘共苦。实践证明，只要真管真严、敢管敢严，党风建设就没有什么解决不了的问题。作风建设永远在路上”。总书记关于加强作风建设的重要论述，是我们加强作风建设的方向指引和实践遵循，必须要清醒认识作风建设永远在路上，永远没有休止符，不可一篙松劲退千寻，要持之以恒，常抓不懈，更要身体力行，躬身笃行，以实际行动践行一名共产党员的初心和使命，为青岛城市管理工作走在全国前列贡献自己的力量。
一、坚持以身作则，率先垂范，做抓作风建设的带头人
总书记强调，“己不正，焉能正人”，领导干部要率先垂范，以上率下，坚持从自身严起、从自身做起，自觉做加强作风建设的表率和标杆。今年以来，中央纪委国家监委已通报了8起省部级领导干部涉嫌严重违纪违法，正在接受纪律审查和监察调查的案例，3月30日大队组织观看了《失守的底线——2021年度违纪违法典型案件警示录》，这些鲜活的例子一再告诫我们，不管职务有多大，不管岗位有多特殊，作为领导干部只要放松了对自己的要求，脱离了组织的监督，作风上出了问题，就会一步步堕入万丈深渊。风成于上、俗化于下，作为一线执法干部，必须时刻警醒自己，严格要求自己，要做抓作风建设的带头人，在执法过程中带头严守规矩，公正执法，维护法律的公平正义，保持行业秩序的正常运行。
二、坚持问题导向，驰而不息，做抓作风建设的实干家
总书记强调，“党的作风是党的形象，是人心向背的晴雨表。”“要坚持问题导向，坚持底线思维，把问题作为研究制定政策的起点，把工作的着力点放在解决最突出的矛盾和问题上”。作为城管部门，坚持问题导向，要牢固树立“以人民为中心”的发展思想，切实找准为民服务的重点，抢抓主动，靠前一步。坚持问题导向，要牢固树立“事要解决”这个关键，抓住了问题也就明确了目标，解决问题要对准焦距、找准穴位、抓住要害，不能“走神”，不能“散光”。作为一线执法干部，在工作中主动作为，创新性开展“执法+服务”工作模式，推动末端执法向执法预警转变；开展送法进企业、进商户、进社区，宣讲法律法规规定及常识，以案说法，事故示警，同时印制温馨服务明白纸，指导管理相对人办理排水许可、占掘路许可、获得用气及信用修复等，对人民群众急难愁盼问题，奔着问题去、迎着困难上，驰而不息抓工作落实，提升问题办结率和群众满意度，努力让市民生活得更舒适、更便捷、更安全。
三、坚持深化拓展，久久为功，做抓作风建设的坚守者
总书记强调，“作风建设永远在路上，永远没有休止符，不可蜻蜓点水，不可虎头蛇尾，不可只是一阵风。”贯彻落实总书记重要讲话精神，就要以解决“四风”问题为突破口，在工作中坚持，在坚持中深化，持续发力，久久为功，坚决把积弊旧习清除掉，把歪风邪气压下去，努力使党的作风全面过硬起来。《失守的底线——2021年度违纪违法典型案件警示录》中对原市北区河西街道综合执法中队中队长赵胜利违法违纪案例进行了剖析。赵胜利担任中队长期间，存在滥用行政执法权，搞选择性执法，多次违规收受礼品礼金、接受宴请，违规借用管理服务对象钱款用于购房；弄虚作假、以罚代管、吃拿卡要，默许辖区商贩违规占路经营，并从中收取摊位管理费等严重违纪违法问题。其身为执法系统党员领导干部，身处执法服务一线，直接与企业、群众打交道，本应在推动构建“亲”“清”政商关系、营造良好营商环境上作示范、当表率，然而由于理想信念动摇、宗旨意识淡漠、纪法底线失守，把人民赋予的执法权力当作谋取个人私利的工具，对上级关于纪律作风的要求置若罔闻、执法犯法，损害了执法公信力，破坏了营商环境，抹黑了党委政府形象。总书记强调，“从严治党的重点，在于从严管理干部。”深化作风建设，必须解决好从严管理干部这个“关键少数”的课题。自己作为执法一线党员领导干部更要要从中汲取教训、引以为戒、反躬自省，做到知敬畏、存戒惧、守底线，担当作为、真抓实干、攻坚克难，积极营造良好的政务服务环境。
作风建设永远在路上，没有休止符。我们要不断深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，切实贯彻落实局党组“作风能力提升年”活动工作部署，始终保持“事争一流、唯旗是夺”的精神状态和“严、真、细、实、快”的工作作风，推动全市城市管理工作高质量发展，以饱满的热情迎接党的二十大胜利召开。
第五篇：2022工作作风提升年心得体会
作风关乎能力，能力事关民生，聚焦作风能力建设是坚守为民初心，回应群众期盼的必然要求。通过参加“作风能力提升年”活动，我深刻认识到：加强自身作风能力建设，必须持久从严。逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。不要指望“毕其功于一役”，要在抓常、抓细、抓长上下功夫，努力解决自身作风能力方面存在的突出问题，以“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的政治品格，切实增强行业牵头意识、兜底意识，解决群众急难愁盼，带头奋力争先创优，为提升我市城市精细化管理水平，推进城市更新和城市建设三年攻坚行动提供坚实的本领支撑和队伍保障。
一、坚定信念强作风才能扎稳根基
心中有信仰，脚下有力量。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。我们党员干部要把对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念作为毕生追求，从红色基因中汲取强大力量，以履职尽责的实际行动坚决捍卫“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，使党内政治生活真正成为锤炼自身坚强党性、砥砺初心使命的淬火熔炉。要做到自觉服从大局，坚决维护大局；增强核心意识，在思想上认同核心，政治上围绕核心，组织上服从核心，行动上维护核心；增强看齐意识，向党中央看齐，坚决贯彻中央决策部署，有令必行，有禁必止，与党中央保持高度一致。面对当前建筑垃圾管理行业新形势以及新法律法规，要自觉运用新时代党的创新理论观察新环境、研究新情况，学习先进城市优秀经验做法，结合自身实际将建筑垃圾管理工作与全市城市建设和城市更新三年攻坚等大局充分结合，对重点问题精准施治，上下结合，内外联动，积极探索建筑垃圾管理工作破题突破。
二、对标对表明差距才能找准目标
差距不找不明，问题不攻不破。时时反观自身，检视不足，是党员干部应有的修为。通过学习习近平总书记对山东、对青岛工作的重要指示要求，自觉对标对表，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，及时校准偏差，提升内生动力，做到目标清、重点明、责任严、宣传多、沟通勤、队伍强。在建筑垃圾管理工作中我们强化政策引领，狠抓全过程管控，发挥科技赋能优势，推动难点堵点突破，全市5900余辆运输车辆全部安装密闭装置，新型智能车辆占比达38。8%，搭建智慧监管平台实现科技管控，推进垃圾消纳与综合利用相结合，保障近年来建筑垃圾顺畅消纳。虽然我市建筑垃圾行业发展情况与以前相比取得了一些进展，但与领导、群众的期望以及外地市先进做法相比较，还存在较大的差距。比如管理体制机制不顺、源头减量成效不明显、处理设施建设滞后、分类处置体系尚未建立等。明确差距才有追赶的目标和方向，此次“作风能力提升年”活动也为我们下一步转作风、提能力、赶先进提供了理论依据、行动路径，进一步增强了我们的干事动力。
三、干好本职强业务才能创先争优
职责承载使命，担当彰显价值。总书记强调：“领导干部不仅要有担当的宽肩膀，还得有成事的真本领。”建筑垃圾管理工作任重道远，我们要继续深入贯彻生态文明思想，以“唯旗是夺、事争一流”的精神和毅力，致力将无废城市建设、绿色发展理念贯穿建筑垃圾综合治理工作始终，构建起“全过程监管、精细化治理、资源化引领”的新局面，发起建筑垃圾综合治理及资源化利用“绿色突围”强力攻势。
以全过程监管为统领，夯实绿色治理基础
建立建筑垃圾全过程管理制度。以新版固废法为纲，明确“十四五”时期建筑垃圾全过程监管的工作目标、重点任务和政策措施，依托现有“双法规”以及多项配套制度、细则，加快推进建筑垃圾污染环境防治工作规划（2021-2035）编制，形成具备本地特色的“一揽子”综合解决方案。
以精细化治理为手段，增强绿色治理能力
在运输环节坚持最高标准，确保全市建筑垃圾运输车辆安装密闭装置，减少撒漏扬尘隐患，规范运输能力大幅提升；在智慧监管环节坚持政企协同，优化升级智慧平台，将建筑垃圾运输车辆、工地、消纳处置点信息全部纳入并动态监控，提升科技监管效能；在存量治理环节坚持多措并举，探索无人机天上拍及卫片排查技术，以大面积高清俯视影像抓取违规堆放点位，全面高效掌握多年来城市发展建设产生遗留堆放点，通过覆盖、绿化、清运治理等举措有序消除存量建筑垃圾，还城市绿水青山。
2022年是城市更新和城市建设三年攻坚行动起步之年，是提升城市精细化管理水平的攻坚之年。当前，我市建筑垃圾管理行业正处在爬坡过坎、滚石上山的关键时期，在“无废城市、循环经济、双碳战略”等国策驱动下，处于国家、省市有史以来最受重视的阶段。新蓝图振奋人心，新形势催人奋进。顺势而为、乘势而上，必须“撸起袖子加油干”“越是艰险越向前”，我将进一步增强牵头和兜底意识，攻坚克难、唯旗是夺，通过营造氛围、组织学习、查摆问题、整改提升等举措推动每名同志以刀刃向内的自我革命精神改出成效，干出实绩，以强业务推动敢担当，以敢担当推动善作为，不断探索创新，真抓实干，统筹引领推进建筑垃圾源头减量、分类处置、设施建设、综合利用、科技赋能等重点工作，持续提升全过程精细化监管水平，以建筑垃圾事业发展促进环卫事业提升，以环卫事业提升带动城管事业腾飞，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
第六篇：2022工作作风提升年心得体会
近期市委开展的“作风能力提升年”活动，发出了开局抓作风、聚力谋发展的强烈信号，树立了勇争一流、走在前列的鲜明导向。作为党员干部，我们定当以活动开展促作风转变，以作风转变促能力提升，以能力提升促事业发展，苦干实干、不务虚功。
一、学深悟透，不断提升学以致用水平
思想是行动的先导，作风是成败的关键，面对新形势、新要求、新任务，我们应当始终在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，要全面理解其时代背景、历史地位、科学体系、实践要求，深入领会其间蕴含的理想信念、人民立场、历史担当、务实作风、创新精神，并武装头脑、指引实践、推动工作。一要反复认真学。要认真精研、反复品味、融会贯通，准确领会把握思想精髓、核心要义，原原本本学、联系实际悟、知行合一用，做到知其事、究其道、用其法，学会运用科学理论找立场、找观点、找方法。二要深入思考学。紧密结合推进常态化疫情防控和统筹违法建设治理攻坚工作，紧密结合人民群众所急所盼和社会和谐稳定等各方面工作，突破思维定势、摆脱路径依赖，将工作中的“堵点”“难点”转化为“提升点”“突破点”，使自己能够始终保持一种永不懈怠、永不犹豫、永不退缩的良好作风。三要联系实际学。时刻保有“本领恐慌”的危机感，坚持问题导向，干什么学什么、缺什么补什么，努力填补知识短板、能力空白、经验盲区，结合思想上的困惑、工作中的难点，加强研究思考，寻找对策答案，学以致用、用以促学、学用相长，以锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，勇于实践、敢于突破、善作善成。
二、攻坚克难，不断厚植为民服务情怀
一要摸准问题，综合施策。总书记指出，时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。违法建设问题社会关注度高，有些直接影响市容环境、有些市民长期举报投诉，如果得不到有效解决，将影响到党和政府的公信力。群众利益无小事，一枝一叶总关情。因此在违建治理工作中，我们要牢固站稳群众立场、走好群众路线、做好群众工作，积极回应群众关切，解决群众诉求。在实际工作中，有些存量违建问题成因复杂，甚至涉及群众生产生活质量等特殊情况，这就要求我们既要动真碰硬，啃下“硬骨头”，拔掉“硬钉子”，又不能简单地搞“一刀切”“一鞭子赶”，时刻以群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应，作为办理解决的最高标准。
二要利民惠民，创新有为。违法建设治理工作任重道远，我们想问题、出政策、抓进度、办事情，要站在人民群众的立场上，牢牢把握住为民利民便民这一原则，对群众关心关注的问题、对重点难点热点问题，既要做好统筹指导协调，又要注重一线协同聚力，做到分类施策、综合施策、精准施策。针对群众反映的烦心事和操心事，还应强化创新意识，提升创新能力，开展“问题准、分析透、对策全”的调研，拿出解难题、破瓶颈、促发展的办法，边实践、边探索、边总结，勇于到基层一线等困难多、环境苦、矛盾集中的地方协同发力、积累经验，勇于在推进违建治理过程中增长才干、提升本领，迎难而上、主动作为。
三、结果导向，不断增强狠抓落实本领
一要锚定目标抓落实。蓝图绘就，重在落实。总书记提出的“抓铁有痕、踏石留印”“一分部署，九分落实”，就是我们工作抓落实的遵循和指引。违法建设治理工作社会关注度高，面对不同类型、不同时期、不同节点的问题，我们各项工作都要做扎实，要不断强化责任意识、夯实工作作风，知责于心、担责于身、履责于行。对局党组、支队党委确定的事关群众福祉的工作任务，要做到立说立行、马上就办、办就办好，全面提升执行力和组织力。工作推进中，要出实招、用实劲、求实效，全力缩短“说了”和“做了”、“发文件”和“落实了”、“开会研究了”和“问题解决了”、“工作分解了”和“任务完成了”之间的距离，以真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，带头打攻坚战、带头啃硬骨头。
二要苦干实干求实效。要努力践行“一线工作法”，加强与区市同志们的协同与配合，躬身入局、苦干实干。不仅要抓落实压责任，更要出思路解难题，逢山开路、遇水架桥，努力把“规划图”变成“施工图”。要强化答卷意识，抓住事要解决这个“牛鼻子”，把结果导向作为工作理念、工作方法、工作制度、工作标准，通过结果检验落实的程度、解决的质量，使各项工作真正落地落实，形成有效闭环，全面提质增效。
风劲帆满图新志，砥砺奋进正当时。我们定当以“作风能力提升年”活动为契机，不忘初心、牢记使命，全力推动全市违法建设治理工作再上新台阶，担当实干、砥砺奋进，勇立潮头、再创新功，奋力跑出全面提升“加速度”，答好新的赶考路上争先进位的“城管答卷”。